Former la relève

Le succès des initiatives d’apprentissage par l’expérience ne serait pas possible sans la précieuse collaboration de nos partenaires : la communauté entrepreneuriale et les agences communautaires de nos régions. Ces partenaires ont accès à des ressources et des formations gratuites en plus d’occasions de collaboration intéressantes avec les membres de la communauté universitaire. Le Réseau compte plus d’une centaine d’organisations francophones et bilingues prêts à offrir des occasions de formation (stages, mentorat, bénévolat, projets collaboratifs, etc.) dans le but de rencontrer des étudiantes et des étudiants et ainsi monter une banque de candidatures possibles pour des besoins professionnels. Les domaines professionnels représentés répondent aux intérêts qui découlent des programmes offerts par l’Université.

Les activités proposées peuvent s’inspirer des exemples de collaboration supplémentaires ci-dessous :

  • Les étudiantes et les étudiants mettent au point une solution pratique à un problème à l’aide de la technologie, de données ou de la conception d’outils, et ce, avec l’appui d’un organisme ou de pairs.
  • Les étudiantes et les étudiants mettent sur pied une coopérative en consultation auprès d’experts locaux.
  • Les étudiantes et les étudiants créent une application virtuelle pour planifier les visites et les suivis d’une campagne de collecte de fonds.
  • Les étudiantes et les étudiants contribuent directement aux activités quotidiennes de l’organisme d’accueil.

À noter : Le choix de rémunérer ou non les stagiaires est à la discrétion de l’organisation ou de l’entreprise hôte. Toutes les participantes et tous les participants qui complètent leurs activités en Ontario sont protégés par la CSPAAT.

Les gestionnaires d’entreprises ou les agences communautaires sont invités à communiquer avec Saliou Cisse, conseiller aux stages et aux partenariats communautaires, afin de manifester leur désir de collaborer avec l’Université de Hearst.

Réseau des partenaires communautaires

Le Réseau des partenaires communautaires est une initiative du Centre de carrières et du développement professionnel (CCDP) de l’Université de Hearst. Il vise à favoriser et structurer les collaborations entre l’Université et les acteurs du milieu socioéconomique, communautaire et institutionnel qui souhaitent contribuer activement à la formation, au développement et à la rétention de la relève.

Il s’adresse à tous les partenaires intéressés à collaborer avec la communauté universitaire, notamment par :

  • L’accueil de stagiaires et d’expériences d’apprentissage en milieu de travail.
  • La collaboration avec les professeur·e·s dans le cadre de projets réalisés en salle de classe.
  • Le recrutement d’étudiant-e-s et de diplômé-e-s.
  • La participation à des conférences, panels, ateliers ou événements.
  • La contribution à des projets ponctuels, de recherche appliquée ou d’innovation.
  • La mise en place d’ententes formelles de collaboration.

L’Université de Hearst utilise le Réseau comme canal privilégié de communication afin de partager les nouvelles occasions de collaboration, les initiatives institutionnelles, les ententes formelles, ainsi que les projets en cours ou à venir.

Avantages d’être membre du Réseau

Les partenaires membres du Réseau bénéficient de plusieurs avantages, dont :

  • Un appui accru à l’endroit des superviseur-e-s de stages et des personnes impliquées dans l’encadrement des étudiant-e-s.
  • Un accès à de courtes formations de perfectionnement, adaptées aux réalités du milieu de travail.
  • Une centralisation de l’information sur différents programmes d’aide à l’emploi et au recrutement.
  • Un accès à des ressources, outils et publications liés à l’apprentissage expérientiel et au développement de la main-d’œuvre.
  • Un soutien au recrutement et à la rétention d’une main-d’œuvre qualifiée, ancrée dans le contexte régional.
  • Une ouverture privilégiée sur les initiatives, projets et orientations de l’Université de Hearst.
  • Un portail vers une communauté professionnelle, favorisant les échanges, le partage de bonnes pratiques et la création de partenariats durables.

Vous souhaitez déterminer si l’accueil d’un ou une stagiaire est possible? Consultez notre calendrier des blocs.

Besoin d’informations supplémentaires?

Veuillez communiquer avec Anne-Marie Cantin, responsable du Centre de carrières et du développement professionnel.

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